BÁO CÁO
Lượt xem:
TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CỦA BAN THANH TRA NHÂN DÂN NĂM HỌC 2020– 2021 VÀ PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ HOẠT ĐỘNG CỦA
BAN THANH TRA NHÂN DÂN NĂM HỌC: 2021 – 2022.
LĐLĐ HUYỆN TRÀ BỒNG CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
CĐCS TRƯỜNG MN 28/8 TÂY TRÀ Độc lập – Tự Do – Hạnh Phúc
Trà Phong ,ngày 17 tháng 09 năm 2021
BÁO CÁO
TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CỦA BAN THANH TRA NHÂN DÂN NĂM HỌC 2020– 2021 VÀ PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ HOẠT ĐỘNG CỦA
BAN THANH TRA NHÂN DÂN NĂM HỌC: 2021 – 2022.
I. ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH VÀ KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG
1. Đặc điểm tình hình:
Trong năm học 2020 – 2021 CĐCS Trường Mầm Non 28/8 Tây Trà tổ chức hội nghị viên chức đã bầu Ban TTND có số lượng là 2 người hoạt động cho nhiệm kỳ.
Trong quá trình hoạt động có những thuận lợi và khó khăn chung của đơn vị như sau:
a. Thuận lợi:
– Được sự quan tâm giúp đỡ nhiệt tình có trách nhiệm của công đoàn cơ sở. Đặc biệt là sự giúp đỡ từ BGH nhà trường nên việc thực hiện nhiệm vụ của Ban TTND đạt được nhiều kết quả khả quả khả quan.
– Cán bộ GV- CNV trong đơn vị đa số còn trẻ, có tâm huyết với nghề luôn yêu nghề mến trẻ và cống hiến hết mình cho sự nghiệp giáo dục.
– Đại đa số CBCNVC trong đơn vị có tinh thần học tập và được đào tạo nâng cao tay nghề để đáp ứng được nhu cầu phát triển chung của xã hội, có thu nhập ổn định và công tác lâu dài.
b. Khó khăn:
– Các thành viên của Ban TTND phần lớn là trẻ, mới tiếp xúc với cương vị mới nên kinh nghiệm xử lí công việc đôi khi còn hạn chế.
– Hầu hết các thành viên của Ban TTND là cán bộ kiêm nhiệm, thời gian chủ yếu là phục vụ cho công tác giảng dạy nên thời gian dành cho công việc còn hạn chế.
– Đa số CBCNV là những người có gia đình xa đơn vị công tác nên ít có thời gian chăm sóc gia đình và con cái.
2. Kết quả hoạt động.
a. Giám sát việc thực hiện chủ trương chính sách cùa Đảng và Nhà Nước:
– Ban giám hiệu trường Mầm Non 28/8 Tây Trà trong năm học qua đã thực hiện tốt nhiệm vụ giáo dục tư tưởng chính trị, pháp luật của nhà nước đầy đủ kịp thời đến từng cán bộ giáo viên của nhà trường. Triển khai đầy đủ, kịp thời kế hoạch, nhiệm vụ năm học để cán bộ giáo viên nhà trường thực hiện yêu cầu giáo dục có hiệu quả, đặc biệt thực hiện các chỉ thị, Nghị Quyết, các cuộc vận động và các phong trào thi đua .
b . Giám sát việc thực hiện các quy chế của nhà trường
– Thực hiện yêu cầu dân chủ hóa trong trường học, thực hiện sự đổi mới trong giảng dạy của nhà trường, tổ chuyên môn đã phối hợp chặt chẽ với công đoàn tổ chức cho toàn thề cán bộ giáo viên xây dựng các quy chế hoạt động, đồng thời thông qua các quy chế để 100% cán bộ giáo viên thảo luận đưa vào Nghị Quyết và thực hiện nghiêm túc và có hiệu quả trong nhà trường .
c. Giám sát việc thực hiện Nghị quyết Hội nghị CBCNVC đã đề ra trong năm
– Nghị quyết hội nghị trong năm học được đề ra dựa theo kế hoạch năm học và được biểu quyết thống nhất trong kỳ hội nghị cán bộ viên chức theo nguyên tắc tập trung dân chủ, các chương trình hành động, các chỉ tiêu kế hoạch năm học được thực hiện thường xuyên và nghiêm túc trong cả năm học.
d. Giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách của người lao động
– Trong năm học vừa quaBan TTND đã thường xuyên theo dõi, nắm bắt các thông tin về việc thực hiện các chế độ chính sách của người lao động được chi trả đầy đủ theo chế độ, việc thu, chi các nguồn tài chính trong nhà trường đều đảm bảo đúng quy định, đúng mục đích và không phát hiện có sự vi phạm nguyên tắc tài chính trong nhà trường.
– Qua quá trình thực hiện nhiệm vụ và quyền hạn trong năm học vừa qua, Ban TTND nhận thấy rằng: tất cả các cán bộ quản lý, các cán bộ giáo viên nhân viên, các tổ chức trong nhà trường đều không có sai phạm trong việc thực hiện chính sách pháp luật của Đảng và Nhà Nước, không có sai phạm trong việc thực hiện các quy chế và Nghị Quyết của hội nghị cán bộ viên chức đề ra, không có sai phạm trong việc thu chi tài chính và đảm bảo tốt chế độ chính sách của cán bộ giáo viên.
II/ PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ HOẠT ĐỘNG CỦA BAN THANH TRA NHÂN DÂN NĂM HỌC: 2021 – 2022.
1. Phương hướng, nhiệm vụ chung:
– Phát huy vai trò, trách nhiệm, quyền hạn và nghĩa vụ của BTTND nhằm đảm bảo kỷ cương theo nguyên tắc tập trung dân chủ, bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của người lao động. Tạo môi trường ổn định để nhà trường hoàn thành tốt nhiệm vụ năm học và giữ vững các thành tích đã đạt được.
– Thu thập thông tin và xử lý thông tin kịp thời nhằm góp phần xây dựng cơ quan trong sạch vững mạnh, xây dựng đội ngũ cán bộ viên chức là công bộc của nhân dân, có đủ phẩm chất năng lực, làm việc có năng suất, chất lượng hiệu quả, đáp ứng yêu cầu đổi mới của đất nước, phát huy vai trò tổ chức CĐCS trong trường học, thực hiện chủ trương chính sách của Đảng, nhà nước và nhiệm vụ chính trị của ngành, góp phần xây dựng CĐCS vững mạnh, không ngừng nâng cao vị thế của tổ chức công đoàn.
– Tiếp tục thực hiện các cuộc vận động về: “ Đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” theo chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15/5/2016 của Bộ Chính trị và cuộc vận động: “Mỗi thầy cô giáo là tấm gương tự học và sáng tạo”…..
2. Phương hướng, Nhiệm vụ cụ thể:
– Giám sát việc thực hiện chủ trương chính sách của Đảng và Nhà nước, công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ CB-GV-NV, tham gia xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định.
– Giám sát công tác tuyên truyền, vận động đội ngũ CB-GV-NV thực hiện đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, Nghị quyết, chủ trương công tác công đoàn, phát triển đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục.
– Giám sát việc tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn trong đội ngũ CB-GV-NV.
– Giám sát về việc đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động công đoàn, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ và hiệu quả hoạt động của công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.
– Giám sát việc thực hiện các quy chế trong nhà trường.
– Giám sát công tác nữ công.
– Giám sát và thực hiện công tác kiểm tra.
– Giám sát về công tác tài chính trong đơn vị.
– Giám sát việc thực hiện công tác thi đua – khen tưởng.
– Giám sát việc thực hiện giờ giấc làm việc của CB-GV-NV.
– Giám sát họp xét nâng lương định kì, trước thời hạn.
– Giám sát việc tổ chức các hội thi tại đơn vị.
– Việc giải quyết khiếu nại, tố cáo (nếu có). Phối hợp với BGH nhà trường, BCH công đoàn đề ra quyết định kiểm tra để Ban TTND tiến hành kiểm tra các hoạt động khi cần thiết.
3. Biện pháp tiến hành:
– Tiếp nhận các ý kiến phản ảnh và thu thập các tài liệu để xem xét, theo dõi thuộc phạm vi giám sát của Ban Thanh tra Nhân dân.
– Khi phát hiện có hiện tượng vi phạm hoặc khi có sự việc cần thanh tra thì kiến nghị hoặc báo cáo BCH Công đoàn, hiệu trưởng nhà trường để tạo thuận lợi cho việc thanh tra, kiểm tra.
– Phối hợp với hiệu trưởng tham gia kiểm tra nội bộ trong đơn vị.
Trên đây là báo cáo tổng kết hoạt động của ban thanh tra nhân dân năm học: 2020- 2021 và phương hướng nhiệm vụ hoạt động của ban thanh tra nhân dân năm học: 2021 – 2022. Rất mong được sự góp ý kiến chỉ đạo thực hiện của lãnh đạo cấp trên và tham gia góp ý kiến của CB,GV,NV trong đơn vị để Ban TTND thực hiện tốt kế hoạch, nhiệm vụ đã đề ra trong năm học tới.
Xin trân trọng cảm ơn!
TM.BAN CHẤP HÀNH CĐCS CHỦ TỊCH Phan Thị Thanh Thúy | T/M BAN TTND Nguyễn Thị Cẩm Dịp |